Администрация Орловской области
20 ноября 2018, 14:22 MSK
 
 
 
 
 
 
Наши партнеры
Орел регион
Орловское информбюро
Первый областной
Государственная служба
 

Конкурс на замещение вакантной должности

23 июля 2018 года в Департаменте государственной гражданской службы, кадров и противодействия коррупции Орловской области (г. Орел, пл. Ленина, д. 1) будет проводиться конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Орловской области в органах исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области

Должностьведущий специалист
Категория — группаобеспечивающие специалисты — старшая должность
Структураотдел организации социального обслуживания, по работе с ветеранами, инвалидами и пожилыми людьми управления организации социального обслуживания, опеки и попечительства Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Орловской области
Срок подачи документов23.07.2018
Квалификационные требования:
- к образованиюпрофессиональное образование
- к стажутребования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации и стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются
- к уровню и характеру знаний

должен знать Конституцию Российской Федерации; Федеральный закон от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ); Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

должен иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативно правовых актов, служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

Итоги первого этапа

Список граждан, допущенных к участию в конкурсе: Самохина Евгения Викторовна, Ященков Вадим Алексеевич, Градобоева Эльвира Вячеславовна, Филатова Мария Олеговна, Сотова Ксения Сергеевна.

Дата и время проведения второго этапа конкурса:

Мероприятие
второго этапа конкурса

Дата

Время

Место

Тестирование:

Ященков В. А.

13.08.2018

14-00-16-00

 

г. Орёл, пл. Ленина, д. 1, кабинет 456

Самохина Е. В.
Градобоева Э. В.

Филатова М. О.
Сотова К. С.

14.08.2018

9-00-11-00


14-00-16-00

Индивидуальное собеседование всем

 

23.08.2018

15-00

г. Орёл, пл. Ленина, д. 1,
малый зал администрации Орловской области

РезультатПобедитель не выявлен.

Должностные обязанности

Должностные обязанности государственного гражданского служащего, замещающего должностьведущего специалиста отдела организации социального обслуживания, по работе с ветеранами, инвалидами и пожилыми людьми управления организации социального обслуживания, опеки и попечительства Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Орловской области, регулируются статьями 15 и 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Государственный гражданский служащий, замещающий должностьведущего специалиста отдела организации социального обслуживания, по работе с ветеранами, инвалидами и пожилыми людьми управления организации социального обслуживания, опеки и попечительства Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Орловской области, обязан:

участвовать в разработке проектов законов, нормативных правовых актов, договоров, соглашений, приказов Департамента и других распорядительных документов по вопросам, входящим в компетенцию управления;

организовывать и координировать работу подведомственных Департаменту организаций социального обслуживания населения Орловской области, осуществлять методическое обеспечение их деятельности в рамках компетенции и функций отдела;

осуществлять общее курирование деятельности отделений социального обслуживание на дому граждан пожилого возраста и инвалидов и отделений социально-досуговой деятельности для граждан пожилого возраста и инвалидов;

обобщать и анализировать статистические отчеты и информации по вопросам социального обслуживания на дому и организации социально-досуговой деятельности;

принимать участие в разработке региональных программ в сфере социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов, проведению мониторингов, информации по данному направлению работы;

участвовать в разработке предложений по развитию современных форм социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов, организации внедрения новых социальных технологий;

принимать участие в разработке стандартов и порядка социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов, предоставления им бесплатного социального обслуживания, а также на условиях полной или частичной оплаты;

участвовать в работе по признанию граждан нуждающимися в социальном обслуживании, по составлению индивидуальной программы предоставления социальных услуг, по формированию и ведению регистра получателей социальных услуг; по определению порядка представления сведений и документов, необходимых для предоставления социальных услуг, по установлению порядка расходования организациями социального обслуживания граждан, находящимися в ведении Орловской области, средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг;

участвовать в подготовке предложений по осуществлению мер социальной поддержки социальных работников организаций социального обслуживания населения;

принимать участие в подготовке и проведении семинаров, совещаний, учебе работников организаций социального обслуживания населения, подготовке материалов к аттестации руководителей данных организаций;

обеспечивать работу по организации учебы работников организаций социального обслуживания населения, вести учет по данному вопросу, принимать участие в проведении мероприятий по повышению профессионального уровня;

принимать участие в подготовке и реализации мероприятий подпрограммы «Старшее поколение на 2014-2016 годы» государственной программы Орловской области «Социальная поддержка граждан Орловской области на 2013-2016 годы»;

участвовать в рассмотрении служебных документов по курируемому направлению работы, поступающих из вышестоящих и иных государственных органов, органов местного самоуправления и общественных организаций и готовить по ним предложения;

вести делопроизводство отдела;

осуществлять прием граждан, рассматривать заявления и обращения граждан, готовить по их рассмотрению предложения.

Срок, до истечения которого принимаются документы – 23 июля 2018 года.

 

Условия прохождения государственной гражданской службы при замещении должностей государственной гражданской службы Орловской области:

1) Тип служебного контракта: на неопределенный срок.

2) Служебный распорядок: пятидневная служебная неделя с 900 до 1800, нормированный рабочий день.

3) Социальный пакет: в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

4) Аттестация: проводится один раз в три года в целях определения соответствия замещаемой должности государственной гражданской службы.

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, установленным в соответствии с законодательством РФ о государственной гражданской службе.

Конкурс проводится в два этапа. Первый этап конкурса заключается в рассмотрении и обсуждении членами комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Орловской области в органах исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области представленных участниками документов, обращая внимание на их соответствие требованиям Указа Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», квалификационным требованиям, предъявляемым к должности, на соблюдение ограничений и запретов, установленных законодательством о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Участники первого этапа конкурса информируются в письменной форме о результатах принятого решения.

Второй этап конкурса проводится не позднее чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе, а в случае оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, срок проведения второго этапа конкурса определяется представителем нанимателя.

Не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса на сайте администрации области размещается информация о дате, месте и времени его проведения, список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее – кандидаты) и кандидатам направляются соответствующие сообщения в письменной форме.

Второй этап конкурса заключается в оценке членами комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Орловской области в органах исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области уровня и характера профессиональных знаний и навыков, которыми обладает кандидат, на основе конкурсных процедур, с использованием методов оценки профессиональных и личностных качеств, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы, на замещение которой претендует кандидат.

Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения на вакантную должность государственной гражданской службы Орловской области в органах исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области., Также решение конкурсной комиссии является основанием для включения кандидата в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы Орловской области в органах исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области, либо отказа от такого включения. В соответствии с решением конкурсной комиссии претендентам в течение 7 дней со дня его завершения сообщается о результатах конкурса. Результаты конкурса размещаются на сайте администрации области www.orel-region.ru.

Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации. Так, в соответствии с пунктом 1 части 15 статьи 70 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» непосредственно в судах рассматриваются также служебные споры о неправомерном отказе в поступлении на гражданскую службу.

 

Перечень документов, подлежащих представлению в комиссию по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в исполнительных органах государственной власти специальной компетенции Орловской области, установлен пунктом 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, направляет в Департамент государственной гражданской службы, кадров и противодействия коррупции Орловской области, следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (ред. распоряжения от 16 октября 2007 года № 1428-р), с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

ж) заполненная и подписанная анкета установленной формы для оформления допуска к работе с использованием сведений, составляющих государственную тайну;

з) справка об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну по форме, утверждённой приказом Минздравсоцразвития России от 26 августа 2011 года № 989н;

и) фото 4х6 без уголка 2 шт.

 

Документы направляются заказным письмом или представляются в отдел организации гражданской службы управления государственной гражданской службы и кадров Департамента государственной гражданской службы, кадров и противодействия коррупции Орловской области (с 9.00 до 18.00 по адресу: г. Орел, пл. Ленина, д.1, каб. 411) с пометкой «конкурс», с описью направляемых документов в течение 21 дня со дня опубликования объявления о проведении конкурса в государственной специализированной информационной системе «Портал Орловской области – публичный информационный центр» в сети Интернет.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

 

Контактные телефоны:

59-79-73, 59-79-74 – отдел организации гражданской службы управления государственной гражданской службы и кадров Департамента государственной гражданской службы, кадров и противодействия коррупции Орловской области.


ГлавнаяГосударственная службаТекущие конкурсы на замещение вакансий – ведущий специалист - отдел организации социального обслуживания, по работе с ветеранами, инвалидами и пожилыми людьми управления организации социального обслуживания, опеки и попечительства Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Орловской области
 
© 1998-2018 Администрация Губернатора и Правительства Орловской области